為滿足公司工作需要,進(jìn)一步充實(shí)工作力量,結(jié)合公司崗位設(shè)置及人員現(xiàn)狀,現(xiàn)在全水投建設(shè)集團(tuán)范圍內(nèi),按照公開(kāi)、公正、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,對(duì)會(huì)昌項(xiàng)目公司工程部副部長(zhǎng)實(shí)行公開(kāi)競(jìng)爭(zhēng)上崗。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、公開(kāi)競(jìng)聘崗位
會(huì)昌湘嵐竣德水生態(tài)發(fā)展有限公司工程部副部長(zhǎng)1名。
二、競(jìng)聘范圍
江西省水投建設(shè)集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“建設(shè)集團(tuán)”)本部及所屬子公司簽訂勞動(dòng)合同的在崗員工。
三、任職資格與競(jìng)聘條件
(一)基本條件
1.具有較高的政治素質(zhì),對(duì)黨忠誠(chéng),堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線方針政策,具有搞好國(guó)有企業(yè)的強(qiáng)烈事業(yè)心和責(zé)任感,認(rèn)真履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任、政治責(zé)任、社會(huì)責(zé)任。
2.具有較突出的工作業(yè)績(jī),熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理,有較強(qiáng)的決策判斷能力、經(jīng)營(yíng)管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、開(kāi)拓創(chuàng)新精神、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、處理復(fù)雜和突發(fā)事件能力。
3.具有履行崗位職責(zé)所必需的理論知識(shí)和專業(yè)素養(yǎng),熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)政策及相關(guān)法律法規(guī),熟悉國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)和相關(guān)行業(yè)情況。
4.具有良好的職業(yè)道德,遵紀(jì)守法,勤勉盡責(zé),團(tuán)結(jié)合作,廉潔從業(yè),作風(fēng)形象和職業(yè)信譽(yù)好。
5.具有良好的心理素質(zhì)、能夠正常履行職責(zé)以及適應(yīng)施工一線的身體素質(zhì)。
(二)任職資格
1.項(xiàng)目公司工程部副部長(zhǎng)
(1)年齡不超過(guò)50歲;
(2)應(yīng)具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷,市政、水利水電工程等相關(guān)專業(yè),熟悉項(xiàng)目管理;
(3)應(yīng)具備在建設(shè)集團(tuán)內(nèi)部五年以上工作經(jīng)歷;
(4)具有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)技能,有大局意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神,有責(zé)任心和原則性,具備決策能力、協(xié)調(diào)指揮能力、駕馭能力和應(yīng)對(duì)外界環(huán)境變化的應(yīng)變和適應(yīng)能力。
四、公開(kāi)競(jìng)聘程序
競(jìng)聘工作按照信息發(fā)布、組織報(bào)名、資格審查、公開(kāi)競(jìng)聘、確定考察對(duì)象并考察、總經(jīng)理辦公會(huì)討論決定、公示任用等程序進(jìn)行。
1.信息發(fā)布
在建設(shè)集團(tuán)范圍內(nèi)發(fā)布競(jìng)聘公告。
2.組織報(bào)名
報(bào)名人員請(qǐng)自行填寫《會(huì)昌湘嵐竣德水生態(tài)發(fā)展有限公司崗位公開(kāi)競(jìng)聘報(bào)名表》(見(jiàn)附件)。建設(shè)集團(tuán)本部符合條件的人員由所在部門分管領(lǐng)導(dǎo)審核同意后報(bào)會(huì)昌公司劉翔處匯總;建設(shè)集團(tuán)所屬子公司符合條件的人員報(bào)名須所在公司初審,經(jīng)公司主要負(fù)責(zé)人簽字同意后報(bào)會(huì)昌公司劉翔處匯總。
報(bào)名截止時(shí)間為2023年3月10日24:00。
3.資格審查
會(huì)昌公司辦公室對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選和資格審查。
4.公開(kāi)競(jìng)聘
公開(kāi)競(jìng)聘采取演講答辯的方式進(jìn)行,由專家評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)打分。
5.確定考察對(duì)象并考察
競(jìng)聘崗位選取成績(jī)排名前3名的人選報(bào)會(huì)昌公司領(lǐng)導(dǎo)班子研究確定考察對(duì)象并進(jìn)行考察。
6.總經(jīng)理辦公會(huì)決策
總經(jīng)理辦公會(huì)對(duì)考察情況進(jìn)行分析研究,討論決定任用人員。
7.公示任用
按規(guī)定對(duì)擬任人選進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期內(nèi)無(wú)不良反映的,按規(guī)定任職。
附件:1.會(huì)昌湘嵐竣德水生態(tài)發(fā)展有限公司崗位公開(kāi)競(jìng)聘(A)表
2.會(huì)昌湘嵐竣德水生態(tài)發(fā)展有限公司崗位公開(kāi)競(jìng)聘(B)表
會(huì)昌湘嵐竣德水生態(tài)發(fā)展有限公司
2023年3月1日
附件1
會(huì)昌湘嵐竣德水生態(tài)發(fā)展有限公司
工程部副部長(zhǎng)崗位公開(kāi)競(jìng)聘報(bào)名(A)表
基本情況 | 現(xiàn)工作單位 | 現(xiàn)崗位及職務(wù) | 照片 | |||||||||
姓名 | 性別 | 民族 | 籍貫 | |||||||||
出生年月 | 年齡 | 身高(cm) | 政治面貌 | |||||||||
婚姻狀況 | 學(xué)歷 | 身份證號(hào) | ||||||||||
技術(shù)職稱 | 職業(yè)資格 | |||||||||||
移動(dòng)電話 | 現(xiàn)家庭住址 | |||||||||||
學(xué) 習(xí) 經(jīng)歷 | 學(xué)習(xí)時(shí)間 (從大學(xué)學(xué)習(xí)階段開(kāi)始填寫) | 畢業(yè)院校 | 專業(yè) | 學(xué)歷 | 學(xué)位 | 學(xué)習(xí)形式 | ||||||
年月至年月 | ||||||||||||
年月至年月 | ||||||||||||
年月至年月 | ||||||||||||
工作經(jīng)歷 | 工作時(shí)間 | 單位 | 部門 | 職務(wù) | ||||||||
獎(jiǎng)懲及業(yè)績(jī) | (若此處填寫不下,可寫在背面或者另附頁(yè)) | |||||||||||
所 在 部 門 分 管 領(lǐng) 導(dǎo) 審 核 意 見(jiàn) | (簽字) 日期:年月日 | |||||||||||
鄭 重 申 明 | 本人所提供的各項(xiàng)資料及證明均真實(shí)有效,若因虛假所導(dǎo)致的一切后果均由本人負(fù)責(zé)。 簽名: 日期:年月日 |
備注:此表適用于建設(shè)集團(tuán)本部人員。
附件2
會(huì)昌湘嵐竣德水生態(tài)發(fā)展有限公司
工程部副部長(zhǎng)崗位公開(kāi)競(jìng)聘報(bào)名(B)表
基本情況 | 現(xiàn)工作單位 | 現(xiàn)崗位及職務(wù) | 照片 | ||||||||
姓名 | 性別 | 民族 | 籍貫 | ||||||||
出生年月 | 年齡 | 身高(cm) | 政治面貌 | ||||||||
婚姻狀況 | 學(xué)歷 | 身份證號(hào) | |||||||||
技術(shù)職稱 | 職業(yè)資格 | ||||||||||
移動(dòng)電話 | 現(xiàn)家庭住址 | ||||||||||
學(xué) 習(xí) 經(jīng)歷 | 學(xué)習(xí)時(shí)間 (從大學(xué)學(xué)習(xí)階段開(kāi)始填寫) | 畢業(yè)院校 | 專業(yè) | 學(xué)歷 | 學(xué)位 | 學(xué)習(xí)形式 | |||||
年月至年月 | |||||||||||
年月至年月 | |||||||||||
年月至年月 | |||||||||||
工作經(jīng)歷 | 工作時(shí)間 | 單位 | 部門 | 職務(wù) | |||||||
獎(jiǎng)懲及業(yè)績(jī) | (若此處填寫不下,可寫在背面或者另附頁(yè)) | ||||||||||
所 在 單 位 主 要 負(fù) 責(zé) 人 審 核 意 見(jiàn) | (簽字) 日期:年月日 | ||||||||||
鄭 重 申 明 | 本人所提供的各項(xiàng)資料及證明均真實(shí)有效,若因虛假所導(dǎo)致的一切后果均由本人負(fù)責(zé)。 簽名: 日期:年月日 |
備注:此表適用于建設(shè)集團(tuán)所屬子公司人員。